|
İşyeri Hemşireliği ve Sağlık Memurluğunun Nitelikleri ve Görevleri
::::::::::::::::::::::::
İşyeri Hemşiresi ve Sağlık Memurunun Nitelikleri,
Görevleri, Eğitimleri ve Görevlendirilmeleri
“İşyeri Sağlık Birimleri ve İşyeri Hekimlerinin Görevleri ile Çalışma
Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik esaslarına göre hazırlanmıştır.”
İşyeri
hemşiresi ve sağlık memurunun nitelikleri
Madde
27 –
İşyeri hemşiresi veya sağlık memuru
olarak görevlendirileceklerin Bakanlıkça verilmiş işyeri hemşiresi veya
sağlık memuru sertifikasına sahip olmaları gerekir.
Sertifikalandırma
Madde 28 –
İşyeri hemşiresi veya sağlık memuru sertifikası,
a.
Halk sağlığı alanında lisansüstü eğitim almış hemşire veya sağlık
memurlarına istekleri halinde,
b.
Bakanlıkça düzenlenen işyeri hemşiresi veya sağlık memuru sertifika
eğitim programlarına katılan ve eğitim sonunda düzenlenecek sınavda
başarılı olan hemşirelik/sağlık memurluğu lisans programı veya
hemşirelik/sağlık yüksek okulu mezunlarına,
Bakanlıkça verilir.
Eğitim
Madde
29 –
İşyeri hemşiresi veya
sağlık memuru sertifika eğitim
programlarının hazırlanması ve uygulanması ile ilgili usul ve esaslar,
İşyeri Hemşiresi veya Sağlık Memuru Eğitim Komisyonu tarafından
belirlenir.
Komisyon; İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürünün başkanlığında, İş
Teftiş Kurulu Başkanlığından bir hekim iş müfettişi, İş sağlığı ve
Güvenliği Merkezinden bir hekim veya hemşire, Sağlık Bakanlığı, Çalışma
ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi, Sosyal Sigortalar Kurumu
Sağlık İşleri Genel Müdürlüğü, Türk Hemşireler Derneği, Türk Hemşireler
Birliğinden birer üye, Yükseköğretim Kurul Başkanlığı tarafından
görevlendirilecek iş sağlığı konusunda çalışmaları olan bir öğretim
üyesinden oluşur.
Komisyon yılda bir olağan olarak toplanır. Bakanlık gerektiğinde
Komisyonu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Toplantıların gündemi
üyelere toplantı tarihinden 15 gün önce bildirilir. Komisyonun
sekreterya işleri Genel Müdürlük tarafından yürütülür.
Komisyon, kararlarını salt çoğunlukla alır. Eşitlik halinde
Başkanın oyu kararı belirler. Komisyon kararı, karar defterine yazılır
ve üyeler tarafından imzalanır.
Komisyon tarafından belirlenen eğitim programı, Çalışma ve Sosyal
Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi (ÇASGEM) tarafından yürütülür.
İşyeri
hemşiresi ve sağlık memurunun görevleri
Madde
30 –
İşyeri hemşiresi ve sağlık memurunun görevleri aşağıda belirtilmiştir.
a.
İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili
sorunların saptanmasında, önceliklerin belirlenmesinde ve yapılacak
çalışmalarda işyeri hekimine yardımcı olur,
b.
Çalışanların özellikleri ve sağlık düzeyleri ile ilgili veri toplar,
kaydeder, sağlık ve çalışma öykülerini işe giriş/periyodik muayene
formuna yazar ve işyeri hekimi tarafından yapılan fizik muayene
sırasında hekime yardımcı olur,
c.
İşyerinde sağlık taramaları yaparak şüpheli vakaları hekime sevk eder,
d.
Gebe ve emzikli kadınların izlenmesi, zararlı maddelerden korunması için
çalışır; çocuk bakım hizmetleri ile ilgili çalışmaların planlanması,
yürütülmesi ve kontrolüne katılır,
e.
Çalışanların hastaneye sevk işlemlerini sağlar, tedavisini izler ve
rehabilitasyon hizmetlerine katılır,
f.
Yardımcı sağlık hizmetlerinin planlanması, değerlendirilmesi, izlenmesi
ve yönlendirilmesinde işyeri hekiminin önerileri doğrultusunda çalışır
ve gerekli kayıtları tutar,
g.
İlk yardım hizmetlerinin organizasyonu ve yürütümünde işyeri hekimine
yardımcı olur.
h.
İşyerinde çalışanların sağlık eğitiminde görev alır,
İşyeri
hemşiresi veya sağlık memurunun görevlendirilmesi
Madde
31 –
Sağlık biriminde tam gün çalışacak en az bir işyeri hemşiresi veya
sağlık memuru görevlendirilir. Buna ilave olarak;
a.
I inci, II inci ve III üncü Risk Gruplarında yer alan ve 500 ve daha
fazla işçi çalıştırılan işyerlerinde her 500 işçi için tam gün çalışacak
bir işyeri hemşiresi veya sağlık memuru görevlendirilir.
b.
IV üncü ve V inci Risk Gruplarında yer alan ve 350 ve daha fazla işçi
çalıştırılan işyerlerinde her 350 işçi için tam gün çalışacak bir işyeri
hemşiresi veya sağlık memuru görevlendirilir.
Ana Sayfa
|
|
